哪些人士須繳納薪俸稅?
任何因香港的職位、僱傭或退休金而在香港產生或得自香港的入息,均須課繳薪俸稅。 簡單而言,只要你所任職的職位或提供服務的地點在香港,你的入息就很可能屬於應課稅範圍; 並非只有香港永久性居民或香港身份證持有人才須課稅。
相反,如果你的僱傭全部在香港以外地方議定、管理及支付(即「非香港僱傭」), 則可能只須按實際在香港提供服務的日數比例課稅,甚至可完全獲豁免。這類跨境情況所涉及的規則 (例如 60 日規則)比較複雜,建議另行諮詢專業意見。
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稅務指南 · 2025/26 課稅年度 / YA 2025/26
薪俸稅是香港最多人接觸的稅種,計算方法看似複雜,但其實可以拆分為幾個步驟:確定應課稅入息、逐項扣除、逐項申索免稅額,再在累進稅率及兩級制標準稅率之間取較低者。以下逐步講解,並附一個以本頁參數計算的簡單例子。
任何因香港的職位、僱傭或退休金而在香港產生或得自香港的入息,均須課繳薪俸稅。 簡單而言,只要你所任職的職位或提供服務的地點在香港,你的入息就很可能屬於應課稅範圍; 並非只有香港永久性居民或香港身份證持有人才須課稅。
相反,如果你的僱傭全部在香港以外地方議定、管理及支付(即「非香港僱傭」), 則可能只須按實際在香港提供服務的日數比例課稅,甚至可完全獲豁免。這類跨境情況所涉及的規則 (例如 60 日規則)比較複雜,建議另行諮詢專業意見。
如果僱主免費或以低於市值的租金提供住宿,稅務局會將一項「租值」計入你的應課稅入息, 百分比視乎住宿類型而定 — 一般住宅(例如整個單位或整間房屋)所用的百分比,會高於 酒店、旅舍或寄宿舍內的房間。具體百分比並不包含在本網站的課稅年度參數之內(因為這類百分比 屬長期不變的結構性規則,並非每年隨財政預算案調整),請以稅務局最新指引所列的百分比為準。
有關百分比一般以你該年的入息淨額(即扣除准許開支之後、未計租值之前的入息)計算,得出租值。 在某些情況下,你亦可改用這個物業的應課差餉租值,並以較低者為準; 由於當中的細節條件較多,實際比較方法及適用情況請參閱稅務局最新指引。
計算薪俸稅時,扣除項目大致按以下次序,由入息總額逐步減去,先得出「應評稅入息淨額」(NAI), 再減去免稅額,得出「應課稅入息實額」(NCI):
稅務局會分別用兩種方法計出稅款,然後取較低者作為你要繳交的薪俸稅:
累進稅率 — 按「應課稅入息實額」(NCI,即已扣除免稅額之後)計算:
兩級制標準稅率 — 按「應評稅入息淨額」(NAI,扣除開支之後、未計免稅額之前)計算:
兩個結果之中,哪個較低就採用哪個。一般而言,入息不算太高、又有不少免稅額及扣除的納稅人, 用累進稅率通常較有利;入息很高、免稅額相對入息又不算多的納稅人,就有可能是標準稅率較有利。
政府在財政預算案宣布的一次性寬減,會將你該年的薪俸稅(連同利得稅及個人入息課稅)扣減 100%,每宗個案上限 HK$3,000。這項寬減只適用於 最終評稅,不適用於下一年度的暫繳稅(暫繳稅仍要按單全數繳交,寬減會在最終評稅時反映)。
已婚夫婦的入息一般分開評稅(各自申報自己的入息、扣除及免稅額)。如果合併計算對雙方的總稅款 較為有利,夫婦雙方可共同選擇「合併評稅」— 將兩人入息合併計算,改用已婚人士免稅額代替兩份基本免稅額, 其餘扣除及免稅額(例如子女、供養父母)合併申索,最後按合併後的入息比例攤分應繳稅款。
合併評稅屬自行選擇,稅務局不會自動為你選定;建議兩種方式都計算一次,然後選擇稅款較低的一種。 本網站的計算工具會自動比較這兩個方案。
假設一位單身人士,全年入息 HK$600,000,強積金強制性供款已達每年扣除上限,除基本免稅額外並無其他免稅額或扣除。
本頁只供了解稅務及參考,並非針對你個人情況提供的稅務意見。智稅通不是稅務局網站,亦與稅務局沒有從屬關係。如有疑問,請查看稅務局最新指引,或向稅務顧問查詢。
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